本报讯今年以来，会泽县紧紧围绕发展党员“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，建立健全发展党员“群团推优”等4项制度机制，在提高发展党员质量、严格发展党员程序上做实做细文章，切实做好发展党员工作。

——群团“推优”机制。会泽县制定出台《会泽县群团组织“推优”入党实施办法》，从“推优”对象和条件、“推优”工作程序、“推优”对象培养教育3个方面对“推优”工作各项具体要求进行明确，让各级基层党组织和工会、妇联、共青团群团组织对“推优”工作有章可循，不断规范“推优”程序，增强“推优”能力，真正把群团成员中的先进分子推荐给党组织。今年以来，全县共名入党申请人通过群团“推优”被吸收为入党积极分子，真正建立了党群共发现、共推荐、共培养的入党积极分子多元培养体系。

——政审联审机制。会泽县制定出台《会泽县建立执纪执法部门政审联审机制提高发展党员工作质量实施办法》，成立由县委常委、组织部长任组长的发展党员执纪执法部门政审联审工作领导小组，组织纪委、宣传、政法、公安、信访、卫健、市场监管等19家县直单位部门，围绕自身职能职责，对拟接收为预备党员的发展对象政治历史、宗教信仰、违纪违法、违规入党等情况全覆盖开展政审联审，联审每两个月开展一次，联审合格后基层党（工）委方可继续发展，真正筑牢了发展党员政治审查防线底线。

——近亲属备案机制。会泽县制定出台《会泽县村（社区）“两委”班子成员近亲属入党备案管理办法》，明确要求村（社区）“两委”班子成员近亲属入党需向乡（镇、街道）党（工）委提前备案，由乡（镇、街道）对相关近亲属基本情况、现实表现及入党申请书、培养考察材料等入党材料进行严格审查，同时召开支委会、群众征求意见会、党员大会讨论村（社区）干部近亲属入党事宜，如实通报情况，广泛接受党员群众监督，确保村（社区）干部近亲属入党过程透明。

——源头开放机制。县委组织部每季度对入党申请人、入党积极分子和发展对象储备情况进行排查统计，每月对党员空白小组储备情况进行一次调度，倒逼各级基层党组织积极主动履行发展党员职责，变“坐等上门”为“主动上门”，积极从产业工人、新就业群体、高知识群体、农村致富能手、返乡创业大学生、退伍军人等群体中吸收入党积极分子，不断强化政治引领和思想引导，做深做实培养教育，着力解决党员后备力量不足、年龄文化结构不优等问题。

今年以来，全县共储备了入党申请人名，入党积极分子名，发展对象名，切实为充实党员先锋队伍、引领经济社会高质量发展育活了一池春水。王鹏运